榮交通株式会社の求人情報

最低年収は400万円

榮交通ではタクシー運転手を募集しています。第一線で活躍している榮交通の運転手のほとんどは、年収400万円以上を実現しています。

信頼と実績のタクシー会社

榮交通は、大阪市城東区にあるタクシー会社です。商人の街として知られる大阪で、創業62年の歴史をもち、信頼と実績を重ねるなど、数多くの利用客に親しまれています。また、大阪のタクシー会社のなかでも、積極的に新しい取り組みに挑戦する会社です。売上は右肩上がりで黒字経営を続けています。

年収400万円以上

榮交通で活躍する社員は、利用客を多く乗せられる時間帯や、流し方の技術を身につけています。榮交通が独自にもつ運転技術を極めると、確実に営業結果につながります。実際に榮交通で働く社員のほとんどが年収400万円以上です。

利用客を見極め、配車アプリなどの売上向上ツールを積極的に利用しているので、一般的な会社員よりも高い年収を目指せます。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
詳細リンク	詳細はこちら	詳細はこちら	詳細はこちら
公式サイト	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら

圧倒的な育成ノウハウと指導力

大手のタクシー会社でないからこそ、榮交通は手厚い育成体制が整っています。親身な指導によって、しっかり売り上げるタクシー運転手を育成しています。

管理職による丁寧な指導

榮交通では、運行管理者が中心となり、各種法令等を徹底して指導しています。一流のタクシー運転手を育てることに特化して、管理職がしっかり丁寧に新入社員の教育を実施しています。運転手として独り立ちしたあとは、常にGPSでタクシーの位置を把握しています。

空車状況や乗車料金も把握できるので、利用客の降車後に電話をかけて運転手を褒める指導を実施しています。また、利用客が多いエリアを電話で伝えて、次に運転するべきエリアへ的確に誘導しています。実際に乗務開始した新人社員たちからは、心置きなく勤務できると好評の指導体制です。

高い還元率

従業員への還元率が高いことも大きな特徴です。大手他社では38％～55％程度の歩合が多い傾向があるものの、榮交通では最大で60％の歩合制を採用しています。たとえば、100万円を売り上げた場合は、運転手は60万円が給料となります。

最高年収は813万円と高額で、タクシー業界のイメージを変えるようと取り組んでいます。また、さまざまなイベントを実施して社員に報奨金を支給しています。コロナ禍においても、会社余剰金から社員への売上補填を実施しており、魅力的な待遇を用意している会社です。

配車アプリ

榮交通では早くから配車アプリを導入しており、十分に機能を活用しています。配車アプリとは、AIによるタクシー配車のことです。利用客がスマホで現在地と目的地で入力すると、最も近くを走行しているタクシーが配車されます。

利用客からの連絡を24時間いつでもリアルタイムで受注できます。さらに、クレジットカード情報をアプリに登録すると、支払いがスムーズに完了します。わざわざ財布を出す必要がなく、インバウンドの利用客の間でも利用客が増えています。

この配車アプリは、新人運転手にとっても操作が簡単なので安心です。榮交通が支給するタブレットを車に設置して、アプリをスタンバイすれば利用できます。従来の無線配車と違い、常に自動で利用客とマッチングされていることから、新人でもベテラン運転手に負けない売上達成が可能なのです。

充実の福利厚生・社会保険を完備

榮交通では、未経験者でも安心して働けるように福利厚生を充実させて、社会保険も完備しています。

2種免許が取得可能

榮交通は、労働時間などの法令順守を徹底している会社です。福利厚生を整えて、社会保険も完備しています。勤務体系は、昼勤、夜勤、隔日勤務、パートの4つから選べます。また、条件を満たせば二種免許の取得費用をすべて支給しています。

カーナビ機能を備えたタブレットを全車で導入しているので、地理に不安がある人にとっては便利なツールです。また、社屋から徒歩1分の場所に会社所有の管理物件があり、地域最安値の家賃で住めます。障害者雇用にも力を入れおり、支援機関と協力して障害者や長期療養者の雇用を促進しています。

体験側乗会を実施

タクシー運転手の仕事に少しでも興味がある人に対して、常に体験側乗会を開催しています。実際にタクシーの助手席に座り、仕事内容や利用客の姿など、仕事の魅力を実感できる機会です。

独自の研修の一部を体験できるので、質問すればすぐに回答してもらえます。不安を解消でき、一日の仕事の流れなどが体感できるでしょう。

【榮交通株式会社】タクシードライバーの口コミ

該当の口コミは見当たりませんでした

【榮交通株式会社】乗車した方の口コミ

まとめ

今回は榮交通の特徴について解説しました。これまでの経験から、運転手の育成ノウハウをもつタクシー会社です。配車アプリを十分に活用した効率的な業務が可能なので、一般的な会社員以上の高年収も目指せます。

また、費用は会社負担で二種免許を取得できます。体験側乗会を開催しているので、面接ではわからない部分や、実際の現場の雰囲気を体験できるでしょう。

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阪急タクシー株式会社の求人情報

地域密着型で知名度が高くリピーターが多い

阪急タクシーは、大阪府に本社を置くタクシー会社であり、所属する阪急阪神東宝グループとともに、京阪神の阪急電鉄沿線でタクシー業務を行っています。阪急タクシーは、地域密着型のタクシー会社として、高い知名度と信頼を誇ります。

1951年の創業以来、阪急電鉄の主要な駅に専用の乗り場を設置するなど、地域の公共交通を担う役割を果たしてきました。したがって、阪急タクシーで乗務する限りは専用乗り場を使えるため、効率の悪い流し営業にひたすら従事することもなく、効率的に乗客を乗せられます。

住民の利便性を向上させるための施策が、乗務員の収入増加にもつながっているのです。また、阪急タクシーは、関西では高い知名度と信頼を集めています。1日4,000件～5,000件の配車依頼のうち、ほとんどがリピーターです。

これは、阪急タクシーが地域密着型のタクシー会社として、長年にわたって地域の乗客から愛されてきた証といえるでしょう。阪急バスや阪急電鉄、阪神電気鉄道と連携して、快適な生活をサポートする地域の足として重要な役割を担ってきた阪急タクシーは、今後も地域密着型のタクシー会社として、地域になくてはならない移動手段として乗客に信頼され続けることでしょう。

はたらきやすさをつくる取り組み

タクシードライバーとして働くなら、阪急タクシーがおすすめです。なぜなら、タクシー乗務員が安定して稼げるさまざまな制度が用意されているからです。その一例が、専用乗り場の設置です。

阪急電鉄主要駅などに確保された約30か所の専用乗り場を使用できるため、周囲を流して乗客を探し続ける、非効率な営業が必要ありません。専用乗り場を活用した効率のよい営業により、高い実車率を確保できるため、乗務員は安定して稼げるのが強みです。

また、阪急タクシー専用の配車アプリや、著名な配車アプリ「GO」を全車に導入しています。これにより、乗客からの気軽な配車ニーズに応えやすくなり、売上が増加します。増加した売上は乗務員の給料に反映されるため、配車アプリの導入は乗務員の高い収入にもつながっている大きなメリットです。

さらに、阪急タクシーは、女性ドライバーの採用や、子育て中の女性のための環境整備に積極的な企業として「女性ドライバー応援企業」として認定されています。トイレ・シャワー室・更衣室などの女性専用施設を整備しているので、業界に飛び込んでみようと考えている女性にもおすすめできる会社です。

加えて「働きやすい職場認証制度」のふたつ星を取得しているなど、ドライバーが働きやすい環境作りや、稼げる設備への投資を軽視しない会社です。阪急タクシーは、安定した収入と充実した福利厚生で、長く働ける環境が整っています。ドライバーの働きやすさを大切にする会社を探している方にもおすすめです。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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福利厚生・研修が充実しているから安心

阪急タクシーは、手厚い福利厚生や、充実した研修が用意されているため、タクシードライバーとして働くのにおすすめできる会社です。まず、入社時には精励祝金として10万円が支給され、新入社員の新生活をサポートします。

また、二種免許取得費用は会社負担で、教習中も給与が支給されます。また、出勤日数に左右されるものの、入社後12か月は保障給が支給されるため、生活費を心配せずに乗務に集中しやすいでしょう。タクシー会社の多くは歩合制の給与体系を採用しているため、収入は不安定になるのが一般的です。

とくに、タクシー乗務員としての流し方、稼ぎ方を覚えるまでの最初のうちは、どうしても収入が少なくなりがちでした。阪急タクシーの保障給制度により、12か月は収入を気にせず、乗務員としてのスキル向上に集中できます。

さらに、タクシーが未経験の方でも、きめ細やかな研修制度が用意されているので安心です。運転技術から乗客への接遇マナーまで、ていねいに指導します。教習中も給与が支給される点も、魅力的なポイントです。

以上のように、阪急タクシーは、ドライバーにとって魅力的な福利厚生や研修を提供する会社です。ドライバーの成長を、会社をあげて強力にバックアップする、ドライバーにやさしいタクシー会社といえるでしょう。

入社時から安心して働ける環境が整っているため、タクシー業界を経験したことがない新人ドライバーにもおすすめできます。

阪急タクシー株式会社の口コミ評判を集めてみました

阪急タクシー株式会社 乗車した方の口コミ

まとめ

阪急タクシーは、大阪を中心に関西圏で展開するタクシー会社です。高い実車率や保障給などにより、安定して稼げるのが強みです。また、手厚い福利厚生や充実した研修により、ドライバーの成長を応援しています。

さらに、女性ドライバーや未経験者にもうれしい環境が整えられており、多様な人材が活躍できる会社です。タクシー業界経験者も、未経験者にもおすすめできる阪急タクシーを検討してみてください。

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大阪自動車交通株式会社の求人情報

20～70代まで活躍中のタクシー会社

大阪自動車交通は、1964年に設立されたタクシー会社です。東大阪に本社を置き、若者を積極的に採用しながら、大阪で最も働きやすいタクシー会社を目指しています。

タクシー乗務が初めての方でも簡単に集客できるよう、2019年に配車アプリを導入するなど、初心者にも働きやすい会社になるようさまざまな工夫を凝らしています。

特筆すべきは、入社後の充実した教育体制です。さらに、大阪自動車交通には、働きやすい条件が整っており、乗務員が稼げるような支援が満載です。その結果、2023年時点で20代から70代まで幅広い世代の約90名が在籍しており、正社員の平均年齢は44歳と、業界随一の若さを誇ります。

以上のように、大阪自動車交通には集客アプリや新人の育成体制を備えているため、誰に対しても働きやすいタクシー会社です。さまざまな工夫を凝らすことにより、幅広い年代の社員が活躍しやすい職場を実現しており、地元に根ざした貢献を続けています。

OTW加入の実績あり

大阪自動車交通は、働きやすさと待遇の安定感が高く評価され、大阪のタクシー業界における地位向上を目指す結社団体「OsakaTaxiWorks（オオサカタクシーワークス）」に加盟しています。Osaka Taxi Worksの特筆すべき点は、社員ファーストの考え方です。

顧客ファーストを掲げる企業は非常に多く、徹底的にサービスを充実させ、顧客の利益最大化をねらい、日本のおもてなし文化を支えてきました。しかし、その文化は、他方では従業員の軽視にもつながります。

顧客へのサービスを充実させ続ける一方で、従業員の接客負担が大幅に増加し、就業環境が悪化してしまうケースもあるほどです。OsakaTaxiWorksに加入している大阪自動車交通は、入社した社員を大切にし、しっかりと育成することで、就業環境の整備を図っています。

また、大阪自動車交通はOTWホワイトタクシー認定を受けています。OsakaTaxiWorksによる認定は、第三者機関による客観的な評価に基づいており、タクシー業界の中でホワイト企業として認定されているため、未経験でも安心です。

業界未経験でタクシー乗務を始めようと考えている方は不安が大きいことと思います。しかし、大阪自動車交通は、安心して応募できる企業として客観的に評価されている強みがあります。業界に飛び込んでみようと考えている方は、大阪自動車交通を検討してみてください。

初心者でも月給40万円以上が狙える

大阪自動車交通に就職し、がんばって働くことで、確かな高収入が得られます。初心者でも月給40万円以上稼ぐことが夢ではないタクシー会社です。大阪自動車交通の高収入の仕組みを支えるのは、配車アプリと、就業環境にあります。

初心者の方でも、通常は30万円程度が給与の目安ですが、配車アプリ「Go」を最大限活用することにより、月給50万円を目指すことも可能です。さらに、当社の歩合率は業界でもトップクラスであることが大きな強みです。

タクシー業界の標準的な給与制度として採用されているのは歩合制ですが、これは、売上が多ければ多いほど給与もアップします。大阪自動車交通の歩合率は60％と高いため、売上の60％が給与に反映され、条件によっては最大63％の歩合を得ることが可能です。

これにより、月給50万円以上の高収入が見込めるのです。また、東大阪では競合他社が少ないため、ほぼ独占的に乗客を得られる環境が整っていることも、大阪自動車交通に有利に働いています。さらに、大阪自動車交通が働きやすいのは、給与面が充実しているだけではありません。

タクシー未経験者にも手厚い支援を提供しています。入社すると祝い金として10万円が受け取れ、2種免許取得費用と事故時の処理費用はすべて会社が負担してくれます。加えて、著名な配車アプリ「Go」に加え「DiDi」も採用していることで、経験が少ないタクシードライバーにも売上を上げやすいのが強みです。

DiDiとは、初心者でも安定して稼げる配車ツールで、乗客を即座に見つけられます。タブレットをスタンバイするだけで、自動で乗客からの配車依頼が届くため、初日から数万円の売上を稼ぐことも可能です。

しっかりとアプリ配車を活用し、大阪自動車交通のていねいな指導に従えば、初心者でもまとまった成果を上げられるでしょう。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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【大阪自動車交通株式会社】タクシードライバーの口コミ

該当の口コミは見当たりませんでした

【大阪自動車交通株式会社】乗車した方の口コミ

まとめ

大阪自動車交通は、集客しやすい設備投資と、働きやすい職場環境が特徴です。新人ドライバーに対する手厚いサポートも充実しています。配車アプリの活用により、未経験者でも月給40万円以上が狙える環境が整えられているため、稼ぎやすいのが大きな強みです。

中でも、OsakaTaxiWorksへの加盟やOTWホワイトタクシー認定など、従業員サーストの意識が、大阪自動車交通の特徴的な魅力といえるでしょう。

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駒姫タクシーグループの求人情報

駒姫タクシーグループ 乗車した方の口コミ

駒姫タクシーグループの6つの特徴

駒姫タクシーグループは、昭和35年に創業以来、大阪市の南部エリアで長きにわたってタクシー事業を行ってきた会社です。現在では182台のタクシーを保有しており、地元の方に愛されるタクシー会社として成長しています。

駒姫タクシーグループは、大阪府内に指定の整備工場を有しています。そのため、タクシーはいつでも万全な整備がなされており、ドライバーの方も心置きなく運転できます。

このほかにもさまざまな特徴があります。

ドライブレコーダーを全車に導入

駒姫タクシーグループでは、タクシー全車にドライブレコーダーを導入しています。大阪エリアの中でもいち早くドライブレコーダーを導入し、万が一のときにドライバーを守る体制が整っています。

健康に働ける

駒姫タクシーグループは、ドライバーが健康に働くことを大切にしています。年2回の健康診断の実施や、社内に健康管理機器の設置をしており、仲間と一緒に、いつまでも健康に働ける会社です。

万が一健康に不具合があるときは、フォローも徹底しているので心置きなく働けるでしょう。

社員間の仲がいい

駒姫タクシーグループは、社員間の仲がいいのが大きな特徴です。プライベートの時間でも会っていたり、クラブ活動も活発に行われていたりします。社員間の仲がいいと、その分仕事も楽しくなるでしょう。

女性ドライバーが働きやすい

駒姫タクシーグループは、女性ドライバーの働きやすさを追求している会社です。子育て中の方など、多くの女性ドライバーの方が活躍しています。

初めての人でも始めやすい7つのポイント

未経験の方は、タクシードライバーになるにあたって多くの不安があるでしょう。駒姫タクシーグループでは、そんな初めての方でも始めやすい7つのポイントがあります。詳しく紹介します。

二種免許養成制度あり

駒姫タクシーグループには、二種免許養成制度があります。二種免許取得にかかる費用を、全額会社が負担してくれます。また、免許取得期間中でも日当1万円が支払われるので、心置きなく免許取得に集中できます。

運行担当者が同乗して丁寧に指導

研修では、運行担当者が同乗して丁寧に指導をしてくれます。また、主要道路や交差点のレクチャーなど、地理についても詳しく教えてくれます。接客ロープレや運転指導もあるため、タクシードライバー未経験の方でもスタートしやすいでしょう。

入社後半年間は給与を保証

駒姫タクシーグループでは、入社後半年間は給与を保証しています。稼げるドライバーになるまで、会社が徹底サポートしてくれます。

車両設備が充実で安心

駒姫タクシーグループのタクシーは、車両設備が充実しています。ドライブレコーダー、社内カメラ、デジタルタコグラフを備えています。デジタルタコグラフとは、車両の速度や走行時間、走行距離などをリアルタイムに記録できる機器です。

また、もちろんカーナビも設置してあるため、地理に詳しくなくても心置きなく取り組めます。

不動産屋との提携あり

駒姫タクシーグループは、不動産屋との提携があるため、会社近くの部屋を紹介してもらえます。また、マイカー通勤も可能なので、通勤しやすいのも大きな魅力でしょう。

時短勤務制度あり

駒姫タクシーグループでは、子育て中の方でも働きやすいよう、時短勤務制度を設けています。女性ドライバーの方でも安定して売り上げを上げており、女性が働きやすい会社です。

安全研修、定期研修、営業研修を実施

駒姫タクシーグループでは、安全運転研修、定期研修、営業研修を実施しており、安全に対する取り組みを徹底して行っています。それでも万が一のことがあったときは、専門の担当者がしっかりフォローしてくれます。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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公式サイト	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら

話だけでもOK！駒姫の会社説明会

駒姫タクシーグループでは、定期的に会社説明会を実施しています。会社説明会といっても堅苦しいものではなく、気軽に参加しやすい説明会です。一体どんな説明会なのか、詳しく紹介します。

私服でOK！履歴書も不要

駒姫タクシーグループの会社説明会は、私服で参加しても問題ありません。履歴書も不要です。まだ働くかどうかはわからないけど、話だけ聞いてみたいという方でも気軽に参加できます。

会社の「ありのままの姿」を紹介

駒姫タクシーグループの会社説明会では、会社の「ありのままの姿」を紹介しています。それは、いいことばかり説明して「入社したら思っていた会社と違った」というミスマッチを防ぐためです。いいことも悪いことも、会社のすべてをさらけ出してくれます。

予約した方にはクオカードプレゼント

駒姫タクシーグループの会社説明会に予約して参加すると、特典としてクオカードがプレゼントされます。電話かホームページのフォームから応募後、当日会場に向かいましょう。

説明会後、もっと駒姫タクシーグループのことを知りたいと思った方は、実際に働く会社の見学も可能です。今まで知らなかったタクシー会社やタクシー車両の秘密を知ることができます。

まとめ

駒姫タクシーグループは、地元で長きにわたってタクシー事業を行ってきた、信頼と実績のあるタクシー会社です。働きやすい環境が整っているほか、タクシードライバー未経験の方でも始めやすい制度があります。女性ドライバーの方も活躍しているので、子育て中の方でも挑戦しやすいでしょう。タクシードライバーになりたいという方はもちろん、少し興味があるという方も、まずは駒姫タクシーグループの会社説明会に足を運んでみてはいかがでしょうか。

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商都交通株式会社の求人情報

昭和25年創業のタクシー会社

商都交通は昭和25年に創業されたタクシー兼、観光バス事業を行う会社です。ここでは商都交通の歴史をみていきましょう。

商都交通の歴史

商都交通の歴史は以下のようになっています。

昭和25年：三野精一により商都交通株式会社を創業
昭和33年：貸切バス事業の免許を受け、バス事業を展開
昭和40年：自動車整備販売の商都自動車株式会社を設立
昭和60年：近畿運輸局により指定自動車整備事業を指定
平成3年：タクシー車両にオートマチック車を導入
平成16年：タクシー部門が近畿運輸局より優良事業者表彰を獲得
平成20年：貸切バス事業が近畿運輸局より無事故表彰を獲得
平成27年：日本バス協会から貸切バス事業者安全性評価認定制度一つ星獲得
平成28年：国土交通省から女性ドライバー応援企業に認定
平成29年：日本バス協会から貸切バス事業者安全性評価認定制度二つ星獲得
令和元年：日本バス協会から貸切バス事業者安全性評価認定制度三つ星獲得
令和2年：タクシー全車両にクレジットカード決済器導入

チーム制で協力できる体制が整っている

商都交通はタクシーに加えて、観光バス事業も行っています。商都交通の観光バス部門では、単独での観光ではなく、社員全員がチームという意識をもって仕事をしており、「○○の案内はこのときのが良かった」「このルートで移動するとスムーズになる」など、日々社員同士で意見交換をしながら改善に取り組んでいます。

スタッフの質について

商都交通ではチーム体制に加えて、スタッフの質を高める工夫がたくさんあります。ここでは商都交通のスタッフの質を向上させる工夫をお伝えします。

充実した社内研修

スタッフの研修は一般的な企業でも行っていますが、商都交通は多種多様な社内研修に加えて、観光に関わる知識や乗客への気遣いなどについても研修で網羅しています。

バスガイド

商都交通では自社で育成したバスガイドを全ての車両に手配しています。観光に関する知識接客話し方などのマナーを全て会得した社員しかバスガイドになれないため、全員が質の高い接客ができるよう研修に臨みます。

若手からベテランまで幅広く在籍

利用客の意図を汲み取り、臨機応変に対応できる若手社員から、長年の経験を活かしたベテラン社員まで幅広い層の社員が在籍。スタッフ全員が協力することで接客がブラッシュアップされていきます。

安全研修の徹底

観光バスによる事故が増えるなか、近年では観光バスの安全性が重要視されるようになりました。それを踏まえて商都交通では安全研修を定期的に行い、スタッフの安全意識を高める活動を行っています。

未経験でも安心して勤務できる環境づくり

商都交通のタクシードライバーは、未経験者でも安心して働けるように万全のサポート体制が整っています。ここでは商都交通のタクシードライバーの職場環境についてお伝えします。

IP無線による効率のよい配車

商都交通ではIP無線によって自動で配車される仕組みをとっているため、利用客を探して走り回ることなく、次々と利用客を乗せて仕事ができます。

女性ドライバー応援企業に認定

商都交通は平成28年に国土交通省から女性ドライバー応援企業に認定されているため、女性ドライバーでも安心して働くことができます。子育て中の方でも働ける体制が整っていますので、育休産休なども取りやすいでしょう。

アットホームな社風

社内にはボウリング部、ハイキング部、卓球部、ゴルフ部など多くのクラブが活動しています。共通の趣味を通じて社員とコミュニケーションを取れるのも魅力のひとつです。

キャリアアップの支援

商都交通では、社員のキャリアアップを目指し、乗務員から班長や係長、所長、部長などにステップアップすることができます。仕事を頑張れば頑張った分だけキャリアアップの可能性が高まるため、仕事のやりがいがあるでしょう。

車両にはカーナビ搭載

「道が分からない」「渋滞の無い道が分からない」なんて事が無いよう、車両にはカーナビが搭載されているため、土地勘がないドライバーでも安心して仕事ができます。

フレキシブルな勤務体系

「今月は稼ぎたいから多く入りたい」「来月は勤務日数を減らしたい」など自由に勤務時間を設定できる勤務体系。自分のペースで働きたい人にとってはとても働きやすいでしょう。

第二種免許取得サポート

タクシードライバーとして働くには第二種免許が必要なため、一般的な企業では第二種免許が無い方は不採用になるケースも少なくありません。

しかし商都交通では第二種免許を取得していない方でも入社できるうえ、提携している自動車学校での取得をサポートしてくれます。また資格取得中に給料がでるのも嬉しいポイントです。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

イメージ
タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
詳細リンク	詳細はこちら	詳細はこちら	詳細はこちら
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商都交通株式会社の口コミ評判を集めてみました

商都交通株式会社 乗車した方の口コミ

まとめ

本記事では、商都交通の歴史や、社内研修、初心者でも働ける環境づくりなどについて見ていきました。商都交通はなにわに拠点を置く老舗で「安心安全快適」をモットーに活動している会社です。タクシー事業と観光バス事業の2つを柱として営業を行っており、安心して利用できる環境が整っています。

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敷島交通株式会社の求人情報

紹介で入社した社員が多く定着率が高い

求人応募する場合、知らない企業は職場の雰囲気や同僚がどういった人が多いのか何かと不安を抱えながら応募する場合が多いでしょう。敷島交通では、実際に働く社員の紹介で入社したタクシードライバーが多く、定着率も多い企業です。

なぜ、紹介で入社した社員が多く定着率が高い理由について紹介します。

在籍社員からの紹介が多い

敷島交通では、実際に働いている在籍社員からの紹介で働く方が多数を占めています。社員が働きやすい環境で働いているためであることから、自分の働いている企業を他の人にも進めたいという気持ちから紹介されるケースが多いといえます。

実際に、ホームページでは一部の社員の声が掲載されており、会社の良い雰囲気は家庭的であるところ・社員同士のコミュニケーションを積極的に取れる環境であると感じている方が多い様子です。

定着率が高い企業

敷島交通は、定着率が高い企業でもあります。その理由が、勤続年数20年を超えるタクシードライバーが勤務していることです。働く年代は幅広いですが、特に高齢ドライバーが多く働きやすい環境であることが伺えます。

なぜ定着率が高いのか

働きやすい環境でなければ、どの職場も定着率が高くなることはないでしょう。敷島交通では、年齢に関係なく頑張れば頑張るだけ給料に反映するシステムを導入しています。

また、福利厚生が充実しており、気兼ねなく働ける企業といえます。また、代表者が女性ということもあり、会社をいつもきれいに保ちタクシーも新車を導入しています。

転勤なし！ライフスタイルを変えずに仕事ができる

結婚や子育てに伴い、できれば転勤のない職業に就きたいと考える方は多いでしょう。敷島交通でも、働くタクシードライバーが働きやすい環境になるよう、転勤のない企業として頑張っています。ライフスタイルを変えずに仕事ができる理由について紹介します。

ワークバランスを大切にしている

敷島交通では、子育て・介護などさまざまな事情の中でもみんなが仕事をしやすい環境を整えています。急な休みなど、なかなか仕事との両立が難しい方でも、快く仕事ができるような職場環境を目指している企業です。

男性でも育休実績あり

桑島交通では、子どもの急な発熱や行事に対して休暇が取りやすい環境づくりに努めています。また、実際に男性の育児休暇をおこなっており、実績もある企業です。

また、勤務時間を保育園の送迎時間までに間に合うよう対応をおこない、家庭とのバランスを考慮して勤務時間が選択できます。

二種免許がなくても養成可能

二種免許の資格取得は、取得するまでにライフスタイルを変えながらおこなう必要があるといえます。桑島交通では、二種免許の取得を桑島交通にて養成しています。また、二種免許をすでに持っている方は入社祝い金を10万円支給する制度も完備しています。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
詳細リンク	詳細はこちら	詳細はこちら	詳細はこちら
公式サイト	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら	公式サイトはこちら

はたらきやすい環境の整備が行われている

どんなに、給料が良い企業であっても職場の人間関係が良くなければ3割の方が辞めてしまうというデーターがあります。桑島交通では、誰もが働きやすい環境で働けるよう環境整備を整えています。桑島交通がおこなう、働きやすい環境の整備について紹介します。

女性専用更衣室などを完備

女性ドライバーのために、社屋を新しくして女性専用更衣室や専用トイレを完備しました。仕事を終えて会社に戻ってきた際、ホッとできる場所を新しく完備しました。食事する休憩場所も新しく設けたため、気兼ねなく休憩ができます。

コミュニケーションを図るべくさまざまな部会

桑島交通では、仕事以外のコミュニケーションを図るべく、ゴルフ部・野球部・釣り部を発足しています。仕事以外でも、職場の人たちがコミュニケーションをできるような環境づくりをしました。

また、年頭には鏡開きでぜんざいをふるまい、1年事故なく仕事に邁進できるよう心も体も温まってもらいます。

配車アプリを積極的に導入

道を知らないから、タクシードライバーをあきらめている方はいませんか。桑島交通では、道が知らなくても顧客を目的地まで送り届ける配車アプリを導入しています。

また、アプリが顧客の居場所を案内してくれるため、目的地へ向かうことも簡単にできます。現在は、社会情勢に合わせてITの活用・DX化に取り組みをおこない、できるだけ社員の負担を軽減するよう努めています。

【敷島交通株式会社】タクシードライバーの口コミ

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【敷島交通株式会社】乗車した方の口コミ

まとめ

本記事では、敷島交通の特徴について紹介しました。桑島交通は、地域密着型で顧客に愛されながらタクシー会社として成長してきました。もちろん、顧客に対しても良い企業ですが働く社員に対してもアットホームな雰囲気で対応できるよう努めている企業です。また、配車アプリを積極的に導入しているため、道を知らなくても気兼ねなく仕事ができます。

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南タクシー株式会社の求人情報

好条件・厚待遇だからプライベートと両立可能

南タクシーは、前向きな姿勢をもち、挑戦を厭わない方々に魅力的な環境を提供しています。南タクシーは非番と明番の充実度が高く、家族との時間を大切にできるのが特徴です。

タクシードライバーは定期的な路線に縛られず、自分のペースで営業できる自由さがあります。出勤スタイルやシフトは個々の自己決定に委ねられ、流し営業が主流です。利用客の需要に柔軟に応じるため、時間や場所、天候を考慮しながら運行します。

また、この仕事ではさまざまなな場所へのおもむき、異なるバックグラウンドをもつ人々との対話を通じて、多くの経験を積むことができます。

休憩時間は決まっておらず、自己判断で休息をとることができるため、家に戻って家族と昼食を共にすることも可能です。

逆に、夜遅くまで働いて収入を増やすことも可能で、職場内の人間関係のストレスはほとんどありません。南タクシーの平均給与は基本給と歩合制を組み合わせており、月におおよそ25万円ですが、努力次第で収入を増やすことも可能です。

業界未経験のための手厚い研修制度

南タクシーでは、タクシードライバー未経験の方々に対する研修制度を手厚く用意しています。こちらで詳しく解説しましょう。

センターでの研修

タクシードライバーに必要な普通二種免許をもっていない場合でも、八戸の里ドライビングスクール教習所などの提携施設で、たった8日間で免許取得が可能です。

もし、都心から離れてゆっくり学びたい場合は、他府県の合宿教習所も紹介しています。ここでは技能教習と学科講習が行われ、とくにタクシードライバー向けの技術が重点的に教えてもらえます。

この二種免許を取得することで、運転技術だけでなく、運転に関する幅広い知識とスキルを習得できます。

初めてタクシードライバーとして活動する場合、大阪タクシーセンターでの4日間の新任運転者講習も必要です。この講習では法令、接客、実務、地理など、タクシードライバーとしての基本的な知識が丁寧に指導されます。

さらに、シミュレーターを使用して運転技能と適性を診断し、最適な指導を行っています。

社内研修

運転技能診断と適性診断の結果に基づいて、社内で約6日間にわたる研修が行われます。この期間中、2日間は講義形式で、利用客への対応方法や接客マナー、タクシーチケットの種類、支払方法など、必要なスキルが学べます。

事故防止や法令に関する知識も習得できるため、初心者でも安心でしょう。残りの4日間は実地研修で、先輩社員が同乗し、実際の乗務に携わります。空車時と実車時の運転の違いや、利用客のとらえ方なども指導してもらえます。

研修中の給与

二種免許取得期間と社内研修期間の合計約18日間にわたる研修に対する手当は、約10万円です。無給の期間はないため、安心して研修を受けることができます。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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女性ドライバーも大歓迎

南タクシーでは、多くの女性ドライバーが活躍しており、女性の方々にも快適に働いていただける環境を整えています。

南タクシーの特長は、充実の休暇制度にあります。明番、公休、年休の組み合わせにより、長期の休暇を取得でき、女性ドライバーにとって働きやすい条件が整備されています。

提携の保育園あり

大阪市天王寺区にある、大手タクシー会社3社（ワンコイン八尾・南タクシー・敷島交通）が共同で運営する保育園があります。近鉄上本町駅から徒歩2、3分の便利な立地に位置し、社員の子どもは保育料無料で預けることができます。

このため、女性ドライバーも安心して働くことができます。

地理に自身がなくても大丈夫

大阪市の地理に自信がなくても問題ありません。初めは誰もが初心者であり、現在ではカーナビゲーションが搭載された車両が多数導入されています。

南タクシーでは全車両にタブレットを装備。タブレットのGoogleマップを利用することで、簡単に目的地まで案内できます。最初に必要なのは、自信をもって接客する姿勢です。

【南タクシー株式会社】タクシードライバーの口コミ

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【南タクシー株式会社】乗車した方の口コミ

まとめ

南タクシーは、タクシードライバー未経験者にとっても安心して応募できる企業です。約18日間の研修期間中に10万円の手当が支給されるため、無給の不安を払拭できます。明番と非番が豊富で、柔軟なシフト組み合わせにより、連休の取得が容易です。休憩時間は規定されておらず、自宅で家族と昼食を共にすることも可能。個人のライフスタイルに合わせた働き方が選択でき、上下関係に悩むこともありません。また、女性ドライバーも多数活躍しており、女性向けに保育料無料の専用保育園が完備されています。駅近の便利な場所にあるため、子育てと仕事の両立がスムーズに実現できるでしょう。ぜひ、応募を検討してみてください。南タクシーで新たなキャリアを築きましょう。

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南和タクシー 株式会社の求人情報

南和タクシー株式会社 乗車した方の口コミ

未経験OK！免許の取得費用は会社負担

南和タクシーでは、未経験者でもタクシードライバーとして活躍できる制度を設けています。例えば、免許がなくても取得費用は企業で負担している制度を設けており、初心者でも安心してタクシードライバーとして活躍できる環境です。未経験者でも歓迎しながら、免許取得費用を負担する方法について紹介します。

第二種免許取得も会社で負担

南和タクシーでは、幅広い年代が活躍していますが、在席する95名のドライバーのうち30名は未経験からのスタートでした。

これは、第二種免許取得を企業で負担しており、免許取得期間中も日給5,000円を支給しているからできることです。タクシードライバーを目指しながら、免許の取得もできる企業は数少ないといえます。

ライフスタイルに合わせて勤務可能

タクシードライバーと聞くと、長時間タクシーに乗っているイメージがある方もいるでしょう。しかし、南和タクシーでは昼勤・夜勤・隔勤でライフスタイルに合わせて勤務可能です。

営業エリアは、人通りの多い大阪市域圏であるため、さまざまな方がタクシーを利用する地域だといえます。初心者であっても、比較的顧客が利用しやすい地域でしょう。

最短3週間でタクシードライバーに

南和タクシーでは、免許の取得はもちろんおこないますが、すでに二種免許取得されている方に関しては最短3週間でタクシーとして活躍できます。免許取得から3年以上あれば、優秀な方であればすぐにタクシードライバーとして活躍できる企業といえます。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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定年後もはたらけるため幅広い年代が活躍中

南和タクシーでは、30代～70代までの幅広い年代が働いています。近年、日本では定年退職の年齢が引き上げられており、定年しても働く方が増えています。

こうした方の受け皿となり、セカンドキャリアとして働ける環境を整えている企業です。定年後もはたらけるため幅広い年代が活躍する理由について紹介します。

シニアドライバーも活躍中

30代～70代までの幅広い年齢層のドライバーが活躍する企業でもあります。なかには、定年退職後にタクシードライバーを始めた方もおり、年金を受給しながら働いている方もいます。

また、70歳であっても年間営業成績が800万円を超える優良ドライバーもいる企業です。

アットホームな雰囲気で働きやすい職場

南和タクシーは、ドライバーだけではなく総務・営業部がある企業です。職場内は、みんなが仲良くアットホームな雰囲気が印象的な職場です。

アットホームな雰囲気であるからこそ、幅広い年代が働ける職場といえるでしょう。企業として職員の中を深めるため、慰安旅行へ出かけた年もありました。職場の雰囲気は、顧客への快適なサービスへとつながると考えています。

専属の整備士が在籍！車の状態は常に最良

いつでも、快適に顧客を目的地へ送るため南和タクシーでは車の状態もいつも良い状態に仕上げています。専属の整備士が在籍しており、車の状態を常に最良にする方法について紹介します。

経験豊富な整備士がメンテナンス

南和タクシーでは、経験豊富な整備士が毎日タクシーの整備をおこなっています。経験豊富でありながら、ベテランの技術者であるため日々の安全な運航をサポートできるといえるでしょう。

車両はすべてAT車

南和タクシーの車両は、すべての車両がAT車を採用しています。誰でも、簡単に尚且つ安全に顧客を乗せられるよう努めています。また、新型車両を導入しカーナビを搭載することで、初心者でも早く仕事を覚えられるでしょう。

他にも、最新のドライブレコーダーを搭載しており、車内・車外の撮影を常におこなっています。顧客が万が一、事故などに巻き込まれてもすぐに原因究明ができるよう努めています。

GPSアンテナからは、取得する位置情報などのデータを記録しており顧客とドライバーの安全を常に守るよう心がけています。

健康診断受診料金も負担

タクシードライバーとして働くうえで、もちろん車の状態もベストな状態に整える必要がありますがドライバーの健康状態もよくなければなりません。南和タクシーでは、健康診断受診料を年2回全額負担しています。

顧客を乗せるために、安全運転で走行できるよう車両・ドライバー共にベストな状態を常に維持するよう心がけています。

まとめ

本記事では、南和タクシーについて紹介しました。南和タクシーでは、顧客に快く乗車してもらうためには、働くドライバーが気持ちよく環境でなければならないと考えています。もちろん、ドライバーの環境も大切ですが、タクシーの状態も常にベストな状態でなければならないと考えています。近年は、退職後も働ける企業として、シニアドライバーも大いに活躍されている企業です。

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625（ムジコ）タクシーの求人情報

大阪エリア最高賃を誇る

625（ムジコ）タクシーは、昭和24年に設立された大生交通が元になっており、長い歴史を持ちます。地域に密着した事業を展開し、営業所は大阪市、吹田市、横浜市にあります。

タクシー業界は、常に激しい集客競争、価格競争に晒されているのは周知の通りですが、625タクシーは、大阪エリア最高賃を誇る会社として安定した経営を続けており、安心して働けるでしょう。

タクシー乗務員の給料は、わずかな基本給と歩合で成り立っていることがほとんどで、非常に不安定な仕事です。「頑張れば頑張るだけ給料が上がる」「頑張りがそのまま評価に反映される」といえば聞こえは良いですが、歩合部分の取り分はタクシー会社によって大きく差があるのが現状なため、必ずしも「割りの良い仕事」ではありません。

625タクシーはこの歩合の部分が50%から90%となっており業界内でも高めの数値です。一般的なタクシー乗務員の歩合は50%から60%となっているので、625タクシーの会社として「従業員に利益を還元しよう」という企業姿勢が見て取れます。

また、給料の保証制度もあり、半年の間、月給24万円が保証され仕事に慣れるまで金銭的な不安を解消できるように努めており、従業員をサポートする体制が整えられています。

免許取得からしっかりサポート

タクシー乗務員は二種免許がなければ務まりません。「運転が好きで車を運転する仕事がしたい」「自分のよく知る街を拠点に仕事がしたい」「土地勘を仕事に生かしたい」といった方は多くいるでしょう。

しかし、二種免許の取得にはマニュアル車、オートマ車で多少の違いはあるものの、25万円から40万円のお金がかかり、新しいフィールドで働くことを躊躇わせるに十分な障害になっています。

また、二種免許は最低でも学科で19時間、技術で21時間の講習の受講が義務付けられており、早くても10日ほどの時間を取られます。それゆえ、特に異業種からの転職や仕事をしながらの取得はハードルが高いといえるでしょう。

このため625タクシーは、会社の若返り、活性化を目的に多くの方に事業参加してもらうことに取り組んでいます。その具体策として未経験者の積極採用、二種免許取得にかかる費用の全額負担を実施しています。

免許の取得は大阪みなとドライビングスクールと連携して講習を受けられるほか、乗務後も不安や疑問があればいつでもトレーニングを受けられる体制を整えています。

タクシー業界に限らず、あらゆる業界で人手不足が叫ばれていますが、まだまだタクシー業界では「二種免許にかかる費用は自己負担」という会社が多く、あらゆる経費支出を渋る会社が多いのも事実です。

優秀な人材を確保し、長期的な利益の確保を考える625タクシーの姿勢が表れているといえるでしょう。

タクシードライバーに必要な研修を定期的に実施

顧客がタクシーに求めるものは、それぞれですが、多くは価格と乗務員の質と言われています。タクシードライバーの質は会社、個人によって大きく差があり、その質がそのまま利用客の満足度につながることは明らかでしょう。

「急発進、急ブレーキが多い」「歩行者がいてもお構いなしにギリギリで避ける」「頻繁な車線変更」など運転に関してお世辞にも優良なドライバーばかりではありません。また、運転態度意外にも「表情」「言葉遣い」「停車位置」など最低限サービス業として必要なスキルが身についていない乗務員も多く、これがタクシードライバーを快く思わない方が一定数存在する理由になっています。

シビアなことを言えば、上記のタクシー会社の選択において価格と乗務員の質が重要になりますが、逆を言えばその2点しか差別化する要因がなく、価格についてはおおよそ決められています。

つまり、サービス内容がタクシー会社の評価を決めると言っても差し支えありません。それほどサービスの質はタクシードライバーにとって重要なものなのです。

このような状況から、多くの会社が経費削減や従業員不足などの理由から研修を疎かにする中、625タクシーでは自社でプログラムを組み、手厚い研修を定期的に実施しています。625タクシーは、交通機関の一役を担う社会的責任と会社として信頼の維持、向上のためにひとりひとりにきめ細やかな研修を実施しているのです。

625タクシーをご覧の方は
こちらの会社もおすすめ

株式会社コスモキャブ大阪

「しっかり稼ぎたい」と「ちゃんと休みたい」の両方を叶えたい方には『コスモキャブ大阪』がおすすめです。

2022年にできたばかりの新しい会社で、最も多い年代は20代、全員未経験からスタート。研修期間中は日本交通グループが運営する教育センターでタクシーのイロハを学んだり、デビュー後もマナー研修など様々な社内研修に参加できたりと、手厚いサポートがあるので未経験でも安心です。

また、乗務開始から最長6ヶ月まで保険として「保障給制度」を導入しており、月収28万円が保障されます。しっかり稼げてしっかり休める、そんなタクシードライバーを目指したい方にぴったりのタクシー会社です。

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【625（ムジコ）タクシー】タクシードライバーの口コミ

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【625（ムジコ）タクシー】乗車した方の口コミ

まとめ

625（ムジコ）タクシーが大阪エリア最高賃を誇ること、免許取得からしっかりサポートしていること、タクシードライバーに必要な研修を定期的に実施していることについて解説してきました。地元に密着して業界より高い水準で事業を展開している625（ムジコ）タクシーの魅力がわかりましたね。上記を参考にタクシードライバーに応募する際は625（ムジコ）タクシーを候補に入れてみてはいかがでしょうか。

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日進交通株式会社の求人情報

売上の6割以上が給与になる

日進交通は、相互扶助を大切にする、大阪に本社を構えるタクシー会社です。相互扶助を重要視する理由は、日進交通の乗務員、整備士、運行管理者などが相互扶助の意識をもち、支え合う職場環境こそが、乗客に安全で快適な移動を届けられると考えているためです。

しかし、日進交通が大事にしているのは、協働の意識だけではありません。

日進交通がとくに重視しているのが給与制度です。驚くべきことに、売上の64%が給与に反映される制度を採用しています。一生懸命がんばれば、その分給料となって反映される環境では、タクシードライバーは乗客のため、そして会社のために力を尽くそうとするものです。

この給与制度は、日進交通の強みのひとつであり、ドライバーたちがやりがいを感じながら働ける環境を提供しています。

未経験者にもおすすめのタクシー会社3選

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タクシー会社名	コスモキャブ大阪 TEL：06-6379-3788	国際興業大阪 TEL：06-6322-5101	大阪MKタクシー TEL：06-6562-5478
稼ぎ方	配車アプリ、無線配車、専用乗り場、法人契約など	配車アプリ、無線配車など	配車予約中心
未経験おすすめポイント	・研修制度 ・入社6ヶ月間月収28万円保証 ・既存社員とスタートラインが変わらない ・平均年齢が若い ・週3勤務で効率的に稼げる	・研修制度 ・入社後最長2ヶ月間、日給1万円保障 ・二種支度金10万円支給 ・育成研修中（入社～6ヵ月目まで　※最大18ヵ月目まで延長）は、日給1万円×24日勤務（12乗務）+売上インセンティブ+祝い金最大17万円支給（規定有）	・入社後3ヶ月間月収40万円保証 ・新人教育に特化した研修 ・希望の勤務地で勤務可能 ・転勤なし
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研修中も手厚いサポートが受けられる

日進交通は、初心者でも安心して入社できる環境を提供しています。乗客をうまく乗せられるのか、地理に自信がないが大丈夫か、ドライバー同士でうまくやっていけるのかなど、初めてタクシー業界に入社する方は不安でいっぱいでしょう。

しかし、日進には独自の研修制度があります。実際、入社した方の約50%は、タクシー業が初めての方です。研修制度は、二種免許取得の研修を含めた18日間の手厚い教育期間を設けています。そのうちの6日間の社内教育では、経験豊富な担当者が、乗務開始までに必要な知識を丁寧に教えます。

足早に説明して終わるのではなく、受講者が理解できるまでじっくりと説明する充実したものです。この研修を受けることで、初心者でも経験者に劣らない平均売上が期待できるようになる、考え尽くされた教育プログラムです。

さらに、二種免許を取得していないドライバーのための取得支援制度が設けられています。これにより、二種免許のための教習費用は日進交通が全額負担するため、ドライバーが負担する必要はありません。

さらに、研修期間中は、1日8,000円の手当が支給されるため、生活費の心配をせずに安心して研修に取り組めるでしょう。

以上のように、日進交通は、充実した研修内容や二種免許取得支援制度などを用意し、入社後もしっかりとサポートする体制を整えているタクシー会社です。業界経験がなく、タクシードライバーに初めて挑戦する方でも、安心してキャリアをスタートさせられるでしょう。

安心の設備・環境が整っている

日進交通は、設備・環境を充実させ、安心して働ける環境を整備しています。その特徴的なポイントをご紹介します。

ひとつは、業務に関連する設備です。すべての日進交通のタクシーには、GPSナビゲーションが搭載されています。これにより、地理に詳しくない初心者ドライバーでも、道に迷うことなくスムーズに運転ができます。

GPSナビゲーションが開発されていない時代には、タクシードライバーは自分の目で現地を確認し、頭に叩き込んで地理を覚えていました。その時期に比べればタクシードライバーという職業としてのハードルは大幅に下がっています。

GPSナビゲーションは、ドライバーの地理に対する不安感を取り除くと同時に、地理に明るくない遠隔地でも効率のよい移動ができるため、乗客からも支持される設備です。

また、ETC車載器の装備により、高速道路へのスムーズな接続を可能にして面倒な手続きを排除しています。さらに、ドライブレコーダーの搭載により、万が一の事故の際はドライバー自身の正当性を主張する証明になるとともに、ドライバーの安全を守ることにもつながります。

多くの機器の搭載が、ドライバーと乗客に大きなメリットをもたらしているといえるでしょう。

さらに、日進交通では、快適な勤務環境も整備されています。社内には風呂が完備されており、仕事終わりにさっぱりと身をきれいにして帰宅できます。これにより、長時間の運転後でもリフレッシュでき、健康を保てるでしょう。

最も特筆すべきは、日進交通の社内の雰囲気です。社内のコミュニケーションを大切にし、ドライバー同士が助け合える職場環境を築いています。困ったときや情報共有が必要なときに、仲間とスムーズに助け合える協力体制が整っているのは、初心者ドライバーにとってうれしいはずです。

これが日進交通の魅力のひとつであり、安心して働ける要因となっています。日進交通は、ドライバーが安心して働けるよう、設備や環境に配慮するとともに、あたたかい職場環境を構築しています。

これにより、初めての方でも安心してタクシードライバーとしてのキャリアをスタートさせられるでしょう。

日進交通株式会社の口コミ評判を集めてみました

まとめ

日進交通は、安全な設備・環境、手厚いサポートが整った信頼できるタクシー会社です。研修も充実しており、ドライバー同士のコミュニケーションもスムーズであるため、初心者でも安心して入社できます。日進交通は、安心して働ける環境を提供し、タクシードライバーとしての成功を支えるタクシー会社です。タクシー業界に挑戦したい方は、日進交通を選択してみてはいかがでしょうか。

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